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Escolhemos trabalhar sempre com operadoras que oferecem segurança e competência em seus serviços. Um grupo de empresas selecionadas especialmente para lhe oferecer o melhor da medicina. Saiba mais sobre cada uma das operadoras com as quais fazemos parceria.
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1. Trabalhamos com os melhores planos de saúde. Amil, Medial, Sul América, Bradesco, Golden Cross, Porto Seguro, Unimed Paulistana, Omint Saúde, e muitos outros.

2. Trabalhamos com planos com os melhores hospitais. Hospital São Luiz, Hospital Albert Einstein, Hospital Santa Catarina, , Hospital Sírio Libanês, Hospital Osvaldo Cruz, Hospital Samaritano, Hospital São Camilo, Hospital Santa Joana, Hospital Vila Lobos,etc.

3. Trabalhamos com planos que tem os melhores laboratórios. Fleury, Delboni, Lavoisier, CDB, Campana, Salomão & Zoppi, etc.

4. Planos de Saúde individual, familiar, empresarial e por adesão para profissionais liberais. Orientações sobre Planos de saúde, rede de hospitais, tabela de preços, rede de laboratórios, prazos de carência consulte nossos corretores e conheça nossos convênios médicos.

5. Planos de saúde com cobertura regional, internacional e nacional. Amil, Medial, Sul América, Bradesco, Golden Cross, Porto Seguro, Unimed Paulistana, Omint Saúde, e muitos outros. Plano de saúde Empresarial com Ótimos Preço, aproveite você só precisar ter uma empresa aberta com inscrição no CNPJ.

6. Informações sem compromisso, Faça Já uma Cotação Gratis. Nossos corretores atuam em São Paulo, Grande São Paulo e Grande ABC.

7. Plantão de dúvidas sobre carências, legislação, portabilidade e muito mais. Tire suas dúvidas com relação a carências - Estudo para aproveitamento de carências com redução de custos, entre em contato.

8. Os corretores mais experientes em consultoria de planos de saúde. Nossos corretores são treinados pelas próprias operadoras para oferecer a nossos clientes sempre a melhor consultoria na hora de contratar um plano de saúde.

9. Parceria com grandes operadoras de Plano de Saúde de São Paulo. Informações das principais características de cada operadora, custo, benefício, hospitais e laboratórios que atendem na sua região e mais.

10. Planos Regulamentados pela Lei 9656/98 da ANS. Visite o site da Agência Nacional de Saúde Suplementar.

11. Melhores Planos de Saúde Zona Sul, Planos de Saúde Zona Norte, Planos de Saúde Zona Leste, Planos de Saúde Zona Oeste.

Sites dos melhores hospitais em São Paulo - SP:

• Site do Hospital AACD
• Site do Hospital Alvorada
• Site do Day Hospital
• Site do Hospital A.C.Camargo - Hospital do Câncer A. C. Camargo
• Site do Hospital Albert Einstein - Hospital Israelita Albert Einstein
• Site do Hospital Albert Sabin
• Site do Hospital Alemão Oswaldo Cruz
• Site do Hospital Alvorada - Hospital e Maternidade Alvorada
• Site do Hospital Analia Franco
• Site do Hospital Aviccena
• Site do Hospital Bandeirantes
• Site do Hospital Beneficência Portuguesa
• Site do Hospital Cema
• Site do Complexo Hospitalar Paulista
• Site do Hospital das Clínicas FMUSP
• Site do Hospital do Coração
• Site do Hospital do Rim e Hipertensão
• Site do Hospital Evaldo Foz
• Site do Hospital Edmundo Vasconcelos - Gastroclínica
• Site do Hospital Instituto de Cardiologia Dante Pazzanese - Fundação Adib Jatene
• Site do Hospital Igesp
• Site do Hospital Incor - Instituto do Coração
• Site do Hospital Nipo Brasileiro
• Site do Hospital Nossa Senhora de Lourdes
• Site do Hospital 9 de Julho
• Site do Hospital da Penha
• Site da Maternidade Pro Matre Paulista
• Site do Hospital Ruben Berta
• Site do Hospital Infantil Sabará
• Site do Hospital Samaritano - Hospital e Maternidade Samaritano
• Site do Hospital Santa Joana - Hospital e Maternidade Santa Joana
• Site do Hospital Santa Rita
• Site do Hospital San Paolo - antigo Hospital Voluntários
• Site do Hospital São Camilo - Hospital e Maternidade São Camilo
• Site do Hospital São Luiz - Hospital e Maternidade São Luiz
• Site do Hospital Santa Catarina
• Site do Hospital Santa Casa - Irmandade da Santa Casa de Misericórdia de São Paulo
• Site do Hospital Santa Isabel
• Site do Hospital Santa Marcelina
• Site do Hospital São Paulo
• Site do Hospital SEPACO
• Site do Hospital Sírio Libanês
• Site do Hospital Usp - Hospital Universitário USP

Sites dos melhores planos de saúde de São Paulo - SP:

• Site da Amil
• Site da Bradesco Saúde
• Site da Dix Saúde / Dix Amico
• Site da Golden Cross
• Site da Greenline
• Site da Intermédica
• Site da Marítima Saúde
• Site da Medial Saúde
• Site da Medicol Saúde
• Site da Omint Saúde
• Site da Porto Seguro Saúde
• Site da Prevent Senior
• Site da Samcil
• Site da Santamalia
• Site da Santa Helena Saúde
• Site da São Cristovão
• Site da Seísa
• Site da Serma Saúde
• Site da Sul América Saúde
• Site da Trasmontano
• Site da Unimed Paulistana

  Dúvidas frequentes sobre planos de saúde:

  Internações:

  Os planos de saude devem garantir na internação a acomodação em quarto coletivo ou apartamento privativo com banheiro privativo. A interrupção da internação hospitalar, mesmo em UTI, somente pode ocorrer por decisão do médico responsável pelo paciente.
  Durante a internação hospitalar, a operadora fica proibida de promover a suspensão ou a rescisão do contrato.

  Despesas de acompanhante:
  

  As despesas com acompanhante são garantidas para acompanhantes de menores de 18 anos, e acompanhantes de maiores de 60 anos. Também está garantida a permanência de acompanhante de menores de 18 anos e maiores de 60 anos em caso de internação em quarto coletivo.

  Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS):

  Criada em 28/01/2000, vinculada ao Ministério da Saúde, funciona como órgão de regulação, normatização, controle e fiscalização das atividades que garantam a assistência suplementar à saúde.

  Atraso nos pagamentos:

  A operadora terá direito de suspender ou rescindir o contrato quando houver um atraso no pagamento das mensalidades do plano de saude durante um período superior a 60 dias (consecutivos ou não), nos últimos 12 meses de vigência.

  Cancelamento de plano de saude:

  Sempre que o consumidor tiver interesse no cancelamento ou na rescisão de um contrato de plano de saúde deverá formalizar, por escrito, o seu pedido, entregando uma cópia do pedido de cancelamento ao fornecedor e solicitando que o funcionário que recebeu protocole a sua via.

  Prazos de Carências:

  Nos planos de saude o prazo de carência é o período, previsto em contrato, entre a assinatura do contrato e a efetiva possibilidade de uso dos serviços pelo segurado. Nesse intervalo, o consumidor paga as mensalidades, mas não tem direito de usufruir de todos os benefícios contratados.

  Compra de carências:

  A compra de carências ou redução de carências é o termo utilizado quando a operadora de planos de saúde aproveita o tempo de contribuição do consumidor em contrato anterior, reduzindo as carências. Normalmente a compra de carências é registrada em Termo Aditivo de Redução de Carências assinado pelo consumidor no ato da contratação.

  Estudamos o aproveitamento de carências para outros planos de saude.

  Livre escolha - Reembolso:

  Neste tipo de contratação, o plano de saude oferece ao consumidor a liberdade de escolher os profissionais ou os serviços que não pertençam à rede de prestadores de serviços da operadora.

  Coberturas Obrigatórias:

  Nenhuma doença pode ser excluída da cobertura de planos de saúde. Nos planos contratados a partir de 1999, doenças como câncer, aids e transtornos psiquiátricos têm cobertura obrigatória.

  Segurança na contratação:

  A segurança em contratar um seguro ou um plano de saúde está em negociar com uma corretora de seguros legalizada e devidamente registrada na SUSEP - Superintendência de Seguros Privados.

  Reajustes de preços:

  A legislação prevê reajustes nos planos de saude para recomposição do valor da moeda (inflação), aumentos por faixa etária nos casos de planos individuais e familiares e alteração de sinistralidade e variação de custos nos casos de planos empresariais.

  Doenças ou lesões preexistentes:

  No ato da contratação do plano de saude o consumidor preenche a Declaração de Saúde, devendo indicar as doenças que sabe ser portador, por exemplo, se tem diabetes, se já realizou cirurgias, se tem miopia ou outras doenças.

  Doença ou lesão preexistente é aquela patologia que o consumidor ou seu responsável saiba ser portador ou sofredor à época de ingresso no plano.
  Todas as operadoras de planos de saude devem dar cobertura à doenças e lesões preexistentes tendo o prazo máximo de carência para atendimento destes casos de 24 meses.

  Cheque-caução:

  A exigência de cheque caução para internação de um paciente em hospital de acordo com o artigo 39 do Código de Defesa do Consumidor, considera-se a conduta como PRÁTICA ABUSIVA, expondo o consumidor a uma desvantagem exagerada, causando desequilíbrio na relação contratual. Fonte: Procon

  Diferença entre plano de saúde e seguro-saúde:

  Nos planos de saude os associados têm o serviço de assistência médica prestado pelos profissionais e estabelecimentos credenciados pela operadora, normalmente em livros periódicos (os livretos do plano). São fiscalizados pela ANS - Agência Nacional de Saúde Suplementar.

  Já os seguros proporcionam aos associados além da rede credenciada de médicos, hospitais e laboratórios, a livre escolha destes prestadores. Estes seguros são fiscalizados pela SUSEP - Superintendência de Seguros Privados que controla a seguradora e as condições gerais do seguro.

  Avaliação rápida contrate seu plano de saude com segurança verifique todos os planos de saude que comercializamos Avalie qual melhor opção para contratar seu próximo plano de saúde com segurança e confira em gráfico todas alternativas para você contratar os melhores convênios médicos , veja as opções segundo concorrência e equivalência dos planos médicos mais procurados e compatíveis com seu orçamento. Nossas avaliações Preços de planos individuais e familiares. Convênio médico individual familiar Gráfico Comparativo Disponibilizamos para nossos clientes um Gráfico auto explicativo para facilitar a escolha de seu futuro convênio medico. Veja nossa avaliação com parâmetros que julgamos tornarão mais fácil esta complexa tarefa de descobrir o convênio medico mais adequado as suas necessidades, melhor custo beneficio confira em gráfico parâmetros de abrangência geográfica, cobertura nacional ou regional, coberturas similares, equivalência em cada detalhe contrate a melhor assistência medica com segurança de preços - comparativo em valores x cobertura. Planos de saude exclusivo para empresas,conheça todas vantagens de contratar um plano de saúde empresarial plano de saúde detalhes em graficos e confira em gráfico todas alternativas para você contratar os melhores convênios médicos , veja as opções segundo concorrência e equivalência dos planos médicos mais procurados e compatíveis com seu orçamento. Confira em gráficos é muito mais fácil e certamente você irá descobrir todas as vantagens e também descobrir o plano empresarial mais adequado as necessidades de sua empresa. Veja em gráfico todas avaliações sobre os produtos para empresas. Gráfico Comparativo Veja aqui nossas avaliações por gráficos para todos os planos de saude empresariais, incluindo também os seguros saúde (seguradoras), da mesma maneira você terá mais facilidade na escolha do convênio médico mais apropriado a sua empresa Convênios médicos Dominium corretora empresa voltada a venda de convênios médicos incluindo planos odontológicos. Links Importantes Telefone rede Hospitais em São Paulo Telefone informações operadoras de planos de saude Médicos divulgam carta aberta aos usuários de planos de saude 4 motivos importantes para você contratar um plano de saúde, avalie o preço do seu convênio médico com custo benefício que ele pode oferecer a sua família. n° 1 - Segurança - Ter um bom Plano de saúde a disposição gera tranqüilidade e segurança sabendo que você e sua família estão protegidos na hora em que mais precisam, nos estamos aqui para apresentar as melhores opções em plano de saúde, individual, familiar e também planos especialmente elaborados para empresas de pequeno a grande porte incluindo convenio medico odontologico ligue e peça mais informações sobre todos nossos convênios médicos. n° 2 - Custo hospitalar - hoje os valores dos custos hospitalares dependendo do evento solicitado são enviáveis para maioria das pessoas que não possuem um plano de saúde, tendo em vista que existem cirurgias que ultrapassam 50.000 reais, não incluindo custos de internação. Saiba qual melhor alternativa na escolha e os melhores (preços dos Planos de saude) do mercado. n° 3 - Eficiência - Ter a sua disposição um bom convênio médico com centenas de médicos hospitais e laboratórios a sua disposição em qualquer situação desde uma simples consulta até exames e cirurgias com maior complexidade. n° 4 - Novidades - Possuir um Plano de saúde e ter a sua disposição no que existe em mais moderno as inovações e tecnologias da medicina moderna tendo em vista que a cada dia surgem novas técnicas e experiências para o bem de sua saúde. Conheça também o plano de saúde especialmente elaborado para terceira idade que se adapta a seu orçamento hoje existem planos com preços bem convidativos. Outros convênios médicos de saúde que valem a pena avaliar Plano de Saúde One Health individual e familiar Plano de Saúde Omnit individual e familiar Plano de Saúde Golden Cross individual e familiar Plano de Saúde Transmontano individual e familiar Plano de Saúde Prevent Senior individual e familiar Amil Saúde plano empresarial Maritima plano empresarial Porto Seguro plano empresarial One Health plano empresarial Dix Amico plano empresarial Importante antes de contratar seu plano medico confira todas informações de contrato Receba esclarecimentos dos nossos corretores; eles estão aptos a informar os detalhes mais importantes para você contratar seu plano de saúde com segurança como carências contratuais, rede de hospitais e laboratórios credenciados. Noticias importantes sobre planos de saude Veja a lista das novas coberturas obrigatórias para planos de saúde Lista de procedimentos vale a partir de sábado, 1º; entre as principais novidades está a inclusão de 41 tipos de cirurgias por videolaparoscopia (publicado pelo Estadão) Planos de saude abrangencia-A Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS) publicou nesta terça-feira, 24/01/2012, a Súmula Normativa nº 22, que assegura em caráter excepcional aos beneficiários que possuírem implantes mamários de silicone saiba mais detalhes sobre estas novas coberturas e abrangência dos planos de saúde. Nossas áreas de atendimento e comercialização são: Regiões: Norte, Sul, Leste, Oeste - também atuamos em Osasco, ABC e Atibaia. Saiba como escolher o plano de saúde para seus funcionários SÃO PAULO - Oferecer um plano de saúde aos funcionários é positivo tanto para a empresa como para os colaboradores. Para os profissionais, a vantagem é que eles estarão assistidos quando precisarem. Para as empresas, as vantagens são percebidas na melhora da imagem do negócio, já que revela uma preocupação com a saúde e bem-estar do profissional e a redução do absenteísmo por motivos de doenças. Quem pensa que a escolha do plano de saúde pode ter um custo muito alto, pode se surpreender, já que com a concorrência entre as operadoras, é possível conseguir um plano bem acessível. Se a desculpa utilizada pelo empresário for o número mínimo de funcionários, ela não servirá mais, pois existem planos que aceitam adesões a partir de duas pessoas. O que avaliar Após a decisão de aderir a um plano de saúde, a empresa deve analisar alguns fatores. O primeiro, segundo a presidente do Grupo Semmler, Ivete Semmler, é pensar nas necessidades dos colaboradores e combiná-las com que os planos de saúde oferecem. “Também é preciso avaliar o custo-benefício e pesquisar se a rede credenciada de hospitais e laboratórios fica próxima à empresa, para facilitar o deslocamento”. Além disso, o empresário deve olhar também para a abrangência do plano, a política de medicina preventiva e a promoção à saúde adequada à realidade e às necessidades dos funcionários. Segundo a especialista, quanto mais estável o faturamento de uma empresa, maior a abrangência do plano de saúde que ela pode oferecer. No caso de empresas com filiais em diferentes cidades, é preciso saber se a operadora atua nessas cidades e avaliar se o melhor é optar por seguradoras – que oferecem serviços por reembolso. Justiça anula cláusula abusiva em contrato de planos para saúde de idosos Termo contratual previa um reajuste de 29,63%, a partir dos 60 anos de idade Publicidade O Ministério Público do Estado do Rio de Janeiro obteve na justiça uma decisão que anula uma cláusula do contrato de uma empresa de plano de saúde que estabelecia reajuste na mensalidade de segurados com idade superior a 60 anos. A cláusula infringia o Código de Defesa do Consumidor e o Estatuto do Idoso (Lei 10.741/03), que proíbem distinção de preços para consumidores idosos. O dispositivo contratual previa, sem apresentar análise técnica, um reajuste de 29,63%, a partir dos 60 anos de idade; e de 62,86%, a partir dos 70 anos. A sentença, favorável à Ação Civil Pública proposta pela 3ª Promotoria de Justiça de Tutela Coletiva do Núcleo Niterói, foi proferida pela 5ª Vara Cível da Comarca de Niterói e estabeleceu ainda multa de R$ 10 mil por cobrança indevida, caso a empresa descumpra a decisão. De acordo com a ação, subscrita pelo promotor de justiça Augusto Vianna Lopes, o aumento excessivo da prestação rompe o equilíbrio contratual e, visto se tratar de contrato de adesão, impede o consumidor de questioná-la, gerando uma desvantagem exagerada para a parte mais frágil da relação de consumo.

Comerciantes - FECOMERCIO: Todo o empregador e empregado residente no Estado de São Paulo, de empresa cujo ramo de atividade é representado pela Fecomercio.
Empregado: apresentar cópia da carteira de trabalho/registro ou cópia da relação de FGTS, atestando ser o proponente funcionário com vínculo empregatício junto à empresa.
Empregador: apresentar cópia do contrato social ou última alteração que comprove.

Engenheiros - CREA: Poderão ser considerados segurados titulares todos os engenheiros, arquitetos, agrônomos, geólogos, geógrafos, metereologistas, tecnólogos, técnicos industriais e agrícolas e os estudantes destas profissões, passíveis de registro no CREA-SP e residentes no Estado de São Paulo.

Médicos - APM: Poderão ser considerados segurados titulares o médico, o residente e o estudante de Medicina devidamente associados à Associação Paulista de Medicina, em conformidade com o estatuto da entidade. Médico e residente: apresentar cópia do CRM-UF. Acadêmico: apresentar comprovante de matrícula no curso de Medicina.

Advogados - CAASP: Poderão ser considerados segurados titulares todos os advogados e estagiários regularmente inscritos na OAB-SP. – Advogado: cópia legível da carteira definitiva da OAB-SP ou da Certidão de Inscrição expedida pela OAB-SP. – Estagiário: cópia da carteira de estagiário da OAB-SP ou da Certidão de Inscrição expedida pela OAB-SP.

Funcionários Públicos - AFPESP: Poderão ser considerados titulares todos os servidores públicos, ativos e inativos, domiciliados no Estado de São Paulo e que obedeçam às condições de comercialização estabelecidas pela AFPESP. - [Holerite atualizado (obrigatório) - Carteira de associado e último boleto da AFPESP quitado (se houver).

Dentista - APCD: Poderão ser considerados segurados titulares todos os profissionais da área odontológica, cuja categoria seja reconhecida pelo Conselho Regional de Odontologia- SP (CROSP). – Cirurgiões - dentistas. – Técnicos em higiene dental. – Técnicos em próteses dentárias. – Auxiliar de consultório dentário. Apresentar cópia da carteira do CROSP. – Estudantes de graduação em odontologia do Estado de SP, associados à APCD. Apresentar comprovante de associado à APCD.

Contador - SINDCONT: Poderão ser considerados segurados titulares todos os contabilistas e estudantes de Contabilidade residentes no Estado de São Paulo, de nível universitário ou técnico. – Cópia da carteira do CRC-SP ou do diploma, OU – Declaração/atestado da universidade, declaração/atestado da escola técnica ou última mensalidade quitada.

Professor - APEOESP: Poderão ser considerados segurados titulares todos (as) os (as) associados (as) do Sindicato dos Professores do Ensino Oficial do Estado de São Paulo (APEOESP), em conformidade com o estatuto da Entidade. - Holerite atualizado.

Veterinários - CRMV: Poderão ser considerados segurados titulares todos os profissionais Veterinários devidamente registrados no CRMV-SP e residentes no Estado de São Paulo. Apresentação da Carteira do CRMV-SP ou comprovante de pagamento da anuidade da entidade.

Nutricionista - CRN: Poderão ser considerados segurados titulares todos os nutricionistas e técnicos em nutrição e dietética devidamente registrados no CRN - 3ª Região. Apresentação da Carteira do CRN-3, com registro definitivo ou provisório.

Economista - CORECON: Poderão ser considerado segurado titular todo (a) economista e estudante de Economia devidamente registrado (a) no CORECON-SP. Apresentação da Carteira do CORECON-SP.

Para a adesão, é necessária a comprovação de vínculo legal com a sua entidade de classe. Planos de saúde coletivos por adesão, com regras contratuais distintas dos planos individuais. Em conformidade com a Resolução Consu nº 14/98 (Agência Nacional de Saúde Suplementar - ANS). Este web site contém informações resumidas. Ressalta-se que os benefícios ofertados originam-se de apólices coletivas de seguro-saúde (Sul América e BB Seguro Saúde) e de contratos coletivos de plano de assistência à saúde (Medial e Unimed Paulistana). A adesão está condicionada ao cumprimento integral das condições específicas das apólices ou dos contratos, bem como de sua política de comercialização. Preços e rede médica referenciada ou credenciada estão sujeitos a alterações, por parte das respectivas operadoras, respeitadas as disposições contratuais e legais (Lei n° 9.656/98). Condições contratuais disponíveis para análise, podendo ser solicitadas pelo telefone (11) 3225-3720 ou mediante agendamento da visita de um de nossos corretores. Plano de saúde São Paulo www.plano-de-saude-saopaulo.com.br Visite outro site sobre Planos de Saúde 24hs www.planosdesaude24hs.com.br